Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Die ÖJAB – Österreichische JungArbeiterBewegung ist ein unabhängiger, gemeinnütziger Verein, der Studierenden und Jugendlichen ein Zuhause am Ausbildungsort zur Verfügung stellt, stationäre und mobile Pflege anbietet und in den Bereichen Bildung, Integration, Flüchtlingshilfe und Entwicklungszusammenarbeit tätig ist. An 43 Standorten, darunter 28 Wohnheime, arbeiten 800 hauptamtliche Mitarbeiter:innen und mehrere hundert Freiwillige.

Die ÖJAB-Pflegewohnhaus Salzburg liegt am südlichen Stadtrand von Salzburg und verfügt über eine ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit. Unsere Einrichtung gibt älteren sowie pflegebedürftig gewordenen Menschen in familiärer Atmosphäre ein Zuhause. Zur umfassenden Unterstützung unseres Teams sind wir auf der Suche nach passender Verstärkung.

Wir erweitern unser Team und besetzen aktuell folgende Position:

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wo: ÖJAB-Pflegewohnhaus Salzburg - Wohlfühlen im Park

Ausmaß: Vollzeit (37 Wochenstunden)

Wann: ab sofort

DEINE AUFGABEN:

• Pflegerische, organisatorische sowie wirtschaftliche Gesamtverantwortung für den jeweiligen Wohnbereich

• Sicherung, Kontrolle und Optimierung der Pflege- und Betreuungsqualität

• Personalverantwortung für die Bereichsmitarbeiter

• Dienstplanerstellung und Vorbereitung für die Abrechnung unter Berücksichtigung fachlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und rechtlicher Parameter

• Sicherstellung einer patienten- und mitarbeiterorientierten Ablauforganisation

• Erstellung und Analyse der Pflegedokumentation

• Enge Zusammenarbeit und konsequenter Austausch mit der Standortleitung sowie den anderen Bereichsleitungen

DAS MACHT DICH AUS:

• Berufserfahrung in einer entsprechenden leitenden Funktion von Vorteil

• Mehrjährige Berufsausübung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege

• Anerkannte Ausbildung zur DGKP lt. GuKG mit absolvierter Fortbildungspflicht

• Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement von Vorteil

• Hohes soziales Engagement sowie Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen

• Ausgeprägte Team- und Serviceorientierung

• Konfliktlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen sowie Belastungsfähigkeit und zeitliche Flexibilität

• Ausgezeichnete Deutsch- und EDV-Kenntnisse

DAS KANNST DU ERWARTEN:

• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer Organisation, die an der Basis der Gesellschaft nachhaltig Positives bewirkt

• Als familienfreundlicher Betrieb ist uns Work-Life-Balance wichtig und eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen (näheres beim Bewerbungsgespräch) sowie Mitarbeiterevents

• 6. Urlaubswoche (Entlastungswoche) ab den 43. Lebensjahr, weil uns auch dein Privatleben ist uns wichtig

• Flache Hierarchien und größtmöglicher Handlungsspielraum, um Du selbst sein zu können

• Mitarbeit in einem dynamischen Team und respektvoller Umgang miteinander werden bei uns ehrlich gelebt

Für diese Position ist laut Kollektivvertrag (SWÖ-KV 2026) ein Bruttogehalt von mind. € 3.458,23 inkl. §29 und SEG Zulage auf Vollzeitbasis (37 Stunden) sowie eine Leitungszulage von € 867,91 vorgesehen. Wie auch du, geben wir uns nicht mit Mindeststandards zufrieden – Dein tatsächliches Gehalt ist von deiner Qualifikation und Erfahrung abhängig.

Wir bekennen uns zur Vielfalt in unseren Teams und stehen für Chancengleichheit. Alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. 

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG